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Vaga Afirmativa para Pessoas Negras, Pessoas Indígenas, Pessoas com Deficiência e Pessoas Trans, de acordo com a portaria GM/MS Nº 5.801, de 28 de novembro de 2024.


Acreditamos que a inclusão da diversidade é fator fundamental que molda a nossa cultura, então venha com a gente nessa jornada por mais inclusão, diversidade, equidade, representatividade e proporcionalidade. 

Vem ser Sírio-Libanês! Queremos você para fazer parte dessa história!

Esta posição você será responsável por:  

• Extrair, manipular, analisar informações extraídas de bancos de dados;
• Gerar e elaborar relatórios, indicadores operacionais e de resultados, analisando mensalmente os relatórios gerados, mapeando as necessidades das áreas de apoio e elaboração de propostas de relatórios;
• Automatizar a coleta e o processamento de dados para a geração de relatórios de desempenho, reduzindo o tempo gasto em tarefas manuais e aumentando a agilidade na tomada de decisões. 
• Apurar resultados gerenciais.
• Elaborar e analisar relatórios, através de ferramentas de gestão para identificação de desvios;
• Munir a diretoria e os gerentes de informações gerenciais para tomada de decisões mediante elaboração de relatórios, gráficos e indicadores que contemplem as informações solicitadas.
• Implementar novos procedimentos e/ou regras de negócio através da análise crítica para melhoria dos processos.

Para esta posição é essencial ter:  

• Ensino superior completo;

Carga horária: 220 horas

Horário de Trabalho: 08h00 – 17h48 – segunda à sexta

Modelo de Trabalho: Hibrido